女士正装要怎么挑选好？
我滴神啊，选女士正装怎么选你都不懂吗，首先要看剪裁是否合适你的工作所需，然后看颜色，然后再看尺寸大小，布料吸汗性能如何，质感如何，然后再看看手工是是否细致，女士正装不是说随便买就行，一定要选择得体讲究的，你最好看看绵世毅博客，是一个专家写的，有正装搭配的介绍和优惠信息。
如何挑选女士职业正装_女士面试时服装搭配注意事项
如何购买挑选女士职业正装？ A：首先一定要试穿，如果试穿后衣服的肩宽正好合身，还要检查背后会不会产生横向皱褶，如果有皱褶就表明衣服过紧。最为合身的胸围是留有一个拳头的宽松度。西裤或裙子的腰围不要过紧，要留有手指可以伸进去的宽松度。但是如果腰围过大，看起来效果也会不好，这点需要注意。裙子长度不要太短、太暴露，开衩也不能太高，否则稍一动作就会很尴尬。 如果穿着平时的衬衫去试穿的话，感觉会比较准确。你跳槽应聘的工作如果需要经常参加会议或坐在办公桌后面，那你最需要修饰的是你的上半身。因此在着装上，70％的钱要花在上衣上，其中，又有50％的钱要花在高贵别致的领口设计上。女士西装颜色以中性为主，避免夸张、刺眼的颜色，下身应以裙装为主，裙装的长度应该及膝，或者在膝盖上下能够露出你腿部最美线条的位置。Q四：女士面试时服装搭配应注意什么？A：职业化的风格显得严谨，值得信赖，有智慧，适合很多职业，特别是在法律和金融领域，男性占有主地位。女性要想得到重视，必须穿着得体。永远不要在面试时衣着轻佻，也不要轻易尝试拾配简单的T恤和毛线衫，因为他们都不够考究。不管什么年龄，剪裁得体的西装套裙，色彩相宜的衬衫和半截裙使人显得稳重、自信、大方、干练，给人值得信赖的印象。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜，穿着应有职业女性的气息。（配图3）跳槽职业女性的穿着打扮应该灵活有弹性，要学会搭配衣服、鞋子、发型、首饰、化妆，使之完美和谐。职业套装更显权威，选择一些质地好的套装，再以套装为底色来选择衬衣、毛线衫、鞋子、袜子、围巾、腰带和首饰。简洁的样式的领子尽管有点严肃但能迎合保守的公司或企业的考官。徐州招聘既然你已经是有一定工作经验的资深职业人，就要避免丝巾和衬衫有大圆点或太卡通的幼稚图案。可以选择和你的服装的式样和颜色相配的真丝丝巾。
有没有知道怎样选购衣服
适合自己肤色
经典配是黑白
还可根据自己喜爱颜色来进行搭配
女士服装搭配的技巧
女士服装搭配技巧：
A、原色:红、黄、蓝 复色:红+黄=橙 红+蓝=紫 黄+蓝=绿 间色:黄+橙=橙黄 橙+绿=棕 B、彩色系 1）色相:指色彩的冷、暖属相 2）纯度:指色彩的纯净程度 3）明度:指色彩的明亮度 C、服装、服饰的颜色分类 1）暖色:红、橙、黄、粉红 2）冷色:青、蓝、紫、绿、灰 2）中间色;黑、白、咖啡 D、颜色搭配原则 1）冷色+冷色 2）暖色+暖色 3）冷色+中间色 4）暖色+中间色 5）中间色+中间色 6）纯色+纯色 7）净色（纯色）+杂色 8）纯色+图案 E、颜色的搭配禁忌 1）冷色+暖色 2）亮色+亮色 3）暗色+暗色 4）杂色+杂色 5）图案+图案 F、服饰色彩的搭配方法 1）上深下浅:端庄、大方、恬静、严肃 2）上浅下深:明快、活泼、开朗、自信 3）突出上衣时:裤装颜色要比上衣稍深 4）突出裤装时:上衣颜色要比裤装稍深 5）绿色颜色难搭配,在服装搭配中可与咖啡色搭配在一起 6）上衣有横向花纹时,裤装不能穿竖条纹的或格子 7）上衣有竖纹花型,裤装应避开横条纹或格子的 8）上衣有杂色,裤装应穿纯色 9）裤装是杂色时,上衣应避开杂色 10）上衣花型较大或复杂时,应穿纯色裤装 11）中间色的纯色与纯色搭配时,应辅以小饰物进行搭配 G、服色环境协调法 一个人的服装颜色必须与周围环境与气氛相吻合、协调，才能显示其魅力： ①参加野外活动或体育比赛时，服装的颜色应鲜艳一点，给人以热烈、振奋的美感。 ②参加正规会议或业务谈判时，服装的颜色则以庄重、素雅的色调为佳，可显得精明能干而又不失稳重矜持，与周围工作环境和气氛相适应。 ③居家休闲时，服装的颜色可以轻松活泼一些，式样则宽大随便些，可增加家庭的温馨感。 服色季节协调法 服装的色彩应与季节协调： ①春天：要穿明快的色彩，黄色中含有粉红色、豆绿色或浅绿色等。 ②夏天：以素色为基调，给人以凉爽感。蓝色、浅灰色、白色、玉色、淡粉红等。 ③秋天：穿中性色彩，金黄色、翠绿色、米色等。 ④冬天：穿深沉的色彩，黑色、藏青色、古铜色、深灰色等。 服色体型协调法 ①体型肥胖者：宜穿墨绿、深蓝、深黑等深色系列的服装，因为冷色和明度低的色彩有收缩感。颜色不宜过多，一般不要超过三种颜色。线条宜简洁，最好是细长的直条纹衣服。 ②体型瘦小者：宜穿红色、黄色、橙色等暖色调的衣服，因为暖色和明度高的色彩有膨胀的感觉。不宜穿深色或竖条图案的衣服，也不宜穿大红大绿等冷暖对比强烈的服装。 ③体型健美者：夏天最适合穿各种浅色的连衣裙，宜稍紧身，并缀以适量的饰物。 服色性格协调法 不同性格的人选择服装时应注意性格与色彩的协调： ①沉静内向者宜选用素净清淡的颜色，以吻合其文静、淡泊的心境；活泼好动者，特别是年轻姑娘，宜选择颜色鲜艳或对比强烈的服装，以体现青春的朝气。 ②有时有意识地变换一下色彩也有掩短扬长之效，如过分好动的女性，可借助蓝色调或茶色调的服饰，增添文静的气质；而性格内向、沉默寡言、不善社交的女性，可试穿粉色、浅色调的服装，以增加活泼、亲切的韵味，而明度太低的深色服装会加重其沉重与不可亲近之感。 服装对比色搭配法 对比色是利用两种颜色的强烈反差而取得美感，常常被人选用。使用时要注意： ①上下衣裤色彩应有纯度与明度的区别。 ②两种颜色不能平分秋色，在面积上应有大小之分、主次之别。 服装邻近色搭配法 选择相近的邻色作为服饰的搭配是一种技巧：一方面两种颜色在纯度和明度上要有区别；一方面又要把握好两种色彩的和谐，使之互相融合，取得相得益彰的效果。一般邻近色的搭配有：黄与绿，黄与橙，红与紫。 服装的色彩可根据配色的规律来搭配，以达到整体色彩的和谐美。 ①全身色彩要有明确的基调。主要色彩应占较大的面积，相同的色彩可在不同部位出现。 ②全身服装色彩要深浅搭配，并要有介于两者之间的中间色。 ③全身大面积的色彩一般不宜超过两种。如穿花连衣裙或花裙子时，背包与鞋的色彩，最好在裙子的颜色中选择，如果增加异色，会有凌乱的感觉。 ④服装上的点缀色应当鲜明、醒目、少而精，起到画龙点睛的作用，一般用于各种胸花、发夹、纱巾、徽章及附件上。 ⑤上衣和裙、裤的配色示例：淡琥珀—暗紫；淡红—浅紫；暗橙—靛青；灰黄—淡灰青；淡红—深青；暗绿—棕；中灰—润红；橄榄绿—褐；黄绿—润红；琥珀黄—紫；暗黄绿—绀青；灰黄—暗绿；浅灰—暗红；咖啡—绿；灰黄绿—黛赭； ⑥万能搭配色：黑、白、金、银与任何色彩都能搭配。配白色，增加明快感；配黑色，平添稳重感；配金色，具有华丽感；配银色，则产生和谐感。
